STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE İŞVEREN MARKASININ ÖNEMİ
 
Yazarlar (2)
Makale Türü Açık Erişim Özgün Makale (Diğer hakemli uluslarası dergilerde yayınlanan tam makale)
Dergi Adı International Journal of Social Humanities Sciences Research (JSHSR)
Dergi ISSN 2459-1149
Dergi Tarandığı Indeksler SOBİAD
Makale Dili Türkçe Basım Tarihi 05-2019
Cilt / Sayı / Sayfa 6 / 36 / 1238–1247 DOI 10.26450/jshsr.1190
Makale Linki http://dx.doi.org/10.26450/jshsr.1190
BM Sürdürülebilir Kalkınma Amaçları
Atıf Sayıları
STRATEJİK İNSAN KAYNAKLARI YÖNETİMİNDE İŞVEREN MARKASININ ÖNEMİ

Paylaş